On a écrit à peu-près tout et n'importe quoi sur le e-learning, de la révolution qui allait bouleverser le monde de la formation au coup d'épée dans l'eau. Les discours tantôt excessifs et tantôt désabusés se sont succédé au fil des mois. Aujourd'hui, l'euphorie Internet retombée, on assiste à un mouvement de fond de la part d'un nombre croissant d'entreprises qui intègrent le e-learning dans leur arsenal de moyens de formation.

Nous avons voulu savoir comment ce média d'apprentissage était aujourd'hui perçu par les lecteurs de EmploiCenter, pour la plupart des professionnels du secteur high-tech. Près de 56% des répondants à notre sondage en ligne de la semaine dernière restent très positifs à propos du e-learning : 16 % plébiscitent ce nouvel outil de formation et près de 40% se disent "tentés" par la formule. A l'inverse, sceptiques et déçus ne sont que 35,4% soit un peu plus d'un votant sur trois, dont une majorité de simples sceptiques (22,4%) pour 13 % de déçus véritables.

Enfin l'information sur le sujet du e-learning bien qu'abondante n'est peut-être pas encore suffisante, car 8,7% de nos lecteurs ne connaissent pas le e-learning, il est vrai anglicisme barbare... A quand l'expression toute simple de "formation en ligne ?" A ceux-là nous pouvons d'ores et déjà proposer la lecture de notre dossier "e-learning mode d'emploi" publié en octobre 2001.