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Emploi center > Publication
Le 5 décembre 2009

Lundi 08 Mars 2004

Le bâton pour les sociétés IT qui délocalisent ?

 
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Pourquoi les contribuables américains payeraient-ils pour des sociétés qui partent se développer et embaucher à l'étranger ? Voilà l'idée directrice du projet "pour la défense de l'emploi étasunien" rédigé par un congressiste indépendant Bernard Sanders, soutenu par cinquante autres compatriotes républicains et démocrates confondus.

Couper les vivres aux sociétés coupables de délocalisation
La délocalisation des emplois est décidément le sujet favori des politiques américains en ces temps de campagne électorales. Prenant le contre-pied des propositions émises début janvier par le Computer Systems Policy Project (voir l'article), et qui prônait l'ouverture des frontières commerciales, Bernard Sanders et ses partisans congressistes plaident pour l'argument inverse. Ils s'apprêtent à présenter un projet de loi visant à confisquer toute aide financière gouvernementale aux sociétés américaines qui délocalisent.

Le texte exigerait qu'un demandeur de prêt précise le nombre d'employés aux Etats-Unis et à l'étranger ainsi que l'échelle générale des salaires. S'il est constaté que le nombre d'ouvriers à l'étranger augmente et que celui des ouvriers américains baisse, le prêt ou la subvention sera annulé.

Par ce projet de loi, Bernard Sanders vise la U.S. Export-Import Bank (Ex-Im) qu'il accuse de financer la délocalisation de certaines sociétés. Sans préciser les dates de ces évènements, il cite Motorola qui aurait reçu 190 millions de dollars pour soutenir un projet en Chine, alors que dans le même temps, elle licenciait 42 900 travailleurs aux Etats-Unis.

General Electrics auraient également reçu 2,5 milliards de dollars pour financer son expansion en Chine… et licencier 260 000 salariés étasuniens. Les sociétés les plus ciblés par le texte sont celles du secteurs IT et des télécommunications, dont Lucent Technologies et IBM.

L'Association américaine du secteur de l'électronique a en effet annoncé que l'emploi dans les activités technologiques a chuté de 4% en 2003, à un niveau jamais vu depuis 1999... la responsabilité étant immédiatement attribuée aux sociétés qui délocalisent à l'étranger, et en particulier en Asie.

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Des arguments imprécis mais non contestés
Du côté des accusés, les porte-parole de General Electric et Motorola ont rappelé que leurs compagnies avaient créé de plusieurs dizaines (pour GE) à plusieurs centaines de milliers d'emplois aux Etats-Unis… mais se sont refusés à commenter les déclarations du congressiste.
La Banque Ex-Im pour sa part, a joué sur les mots, niant avoir financé l'expansion à l'étranger d'une société ou d'une autre… son but étant de financer les activités d'exportation.

A l'approche des élections présidentielles, le sujet s'envenime et l'enjeu se révèle plus politique que social. En janvier, le Président Bush a signé une loi interdisant plusieurs entités gouvernementales de signer des contrats avec des sociétés non-américaines. Or de l'autre côté, dans l'équipe de John Kerry qui a fait de la défense de l'emploi l'un des thèmes principaux de sa campagne, se trouve un ex-directeur de la Banque Ex-Im, Max Cleland.

[Philippine Arnal, EmploiCenter]

 
 

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